Question Title

* 1. ¿En que sector está tu empresa?

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* 2. ¿En qué rango de edad está la mayoría de los talentos de tu organización?

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* 3. A la hora de seleccionar a un nuevo talento para incorporarlo a tu organización, ¿tienes en cuenta sus aptitudes y habilidades?

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* 4. ¿Qué tipo de aptitudes y habilidades consideras más importantes?

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* 5. ¿En qué momento determinas si el talento tiene las aptitudes y habilidades que requiere el puesto?

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* 6. Del talento que trabaja en tu organización ¿Quiénes consideras que tienen mejores aptitudes y habilidades?

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* 7. De las siguientes aptitudes y habilidades blandas (soft skills), ¿cuáles serían las más importantes para desempeñar un puesto?

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* 8. De las siguientes aptitudes y habilidades duras (hard skills), ¿cuáles serían las más importantes para desempeñar un puesto?

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* 9. ¿Crees que es importante que los talentos incluyan las habilidades blandas en su CV?

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