Plantilla de encuesta sobre el desempeño del departamento

1.¿Cuál es el nivel de capacitación de los miembros de tu equipo?
2.¿Qué tan profesional es el comportamiento de los miembros de tu equipo?
3.¿Cuál es el nivel de honestidad de los miembros de tu equipo?
4.¿Qué tan bien comparten la responsabilidad por las tareas los miembros de tu equipo?
5.¿Qué tan bien trabaja tu supervisor/a/e con los clientes?
6.¿Qué tan eficiente es la organización de las reuniones de equipo?
7.¿Qué tan equitativa es la distribución de responsabilidades entre los miembros de tu equipo?
8.¿Cuál es el nivel de dedicación de tu supervisor/a/e?
9.¿Con qué frecuencia tu equipo cumple los plazos de entrega?
10.¿Qué tan amables son entre sí los miembros de tu equipo?
11.¿Qué tan bien hace frente a las críticas tu supervisor/a/e?
12.¿Qué tan rápido se ajusta tu equipo a los cambios de prioridades?
13.¿Qué tan rápido tu equipo pone en práctica sus decisiones?
14.¿Tu equipo debería ser más grande, más pequeño o es del tamaño adecuado?
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