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SurveyMonkey está para apoyarte. Explora nuestro producto y descubre todo lo que tenemos para ti.

Obtén percepciones basadas en datos con un líder en encuestas.

Explora las funciones básicas y herramientas avanzadas en una potente plataforma.

Crea formularios online para recabar información y recibir pagos.

Más de 100 integraciones para aumentar la productividad.

Soluciones especializadas para satisfacer todas tus necesidades.

Mejora tus encuestas y detecta percepciones más rápido con la IA.

Plantillas

Mide la satisfacción de los clientes y su lealtad hacia tu negocio.

Conoce qué hace felices a los clientes y conviértelos en defensores de tu marca.

Obtén datos precisos para mejorar la experiencia de los usuarios.

Recopila información de contacto de clientes potenciales, invitados, etc.

Mantén el control de tu evento confirmando quiénes asistirán.

Descubre qué les gusta a los asistentes y mejora tu próximo evento.

Descubre percepciones para mejorar su nivel de compromiso y sus resultados.

Pide la opinión de los asistentes y organiza mejores reuniones.

Usa la retroalimentación entre compañeros para mejorar el desempeño.

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Encuestas sobre actitudes éticas

Mejora la ética en el trabajo, en cuestiones relacionadas con la investigación y otros ámbitos

Entender las actitudes éticas de las personas en tu trabajo (y las de las personas a las que les brindas servicio) te facilita tomar decisiones.

Si haces negocios a nivel global, ¿es correcto aceptar el obsequio de un cliente? Como médico, ¿es correcto hablar sobre el caso de un adulto joven con sus padres? Como docente, ¿cuándo debes llamar a las autoridades en nombre de un alumno?

Sin importar las actitudes que intentes entender, las encuestas online pueden ser útiles. Comienza con una plantilla creada por nuestros expertos o crea tu propia encuesta personalizada. SurveyMonkey puede ayudarte a recopilar respuestas y también a analizar los resultados. Es fácil y puedes comenzar gratis.

Te ofrecemos guías sobre cómo hacer buenas preguntas y sobre cómo crear y aplicar encuestas. ¡Consúltalas! Mientras tanto, prueba estos consejos para alentar a los encuestados a a responder.

  1. Haz que las respuestas sean anónimas: Muchas personas dudan ofrecer opiniones o comentarios sobre temas confidenciales. Considera la opción de hacer que las respuestas sean anónimas y asegúrate de que los encuestados lo sepan.
  2. Explica la finalidad de la encuesta: Aclara el objetivo de tu encuesta con una breve introducción. Informa a los encuestados cómo utilizarás la información. Por ejemplo: “Queremos saber más sobre quienes trabajarán con nuestros clientes para poder seleccionar a la persona indicada para cada proyecto”.
  3. Haz que tu encuesta sea lo más accesible posible: Llega a la mayor cantidad de personas para obtener percepciones sobre dilemas éticos comunes. Puedes acceder a todos nuestros diseños de encuesta estándar (conforme a los parámetros de la Sección 508 de Estados Unidos) y enviarlos por internet de diversas formas o incluso por teléfono.
  4. Haz una prueba preliminar de tu encuesta: Realiza una prueba piloto de la encuesta con algunos miembros del público objetivo. Podrías descubrir problemas de coherencia o interpretaciones imprevistas de las preguntas.
Donna con capelli rossi che crea un'indagine su un laptop

Conoce nuestros kits de herramientas, diseñados para que aproveches la retroalimentación en tu puesto o industria.

Una donna e un uomo che leggono un articolo sul laptop e prendono appunti su foglietti adesivi

Haz las preguntas correctas en tu encuesta sobre desvinculación laboral y reduce la deserción con nuestro generador de formularios y las plantillas.

Uomo sorridente con occhiali che usa un laptop

Obtén los permisos necesarios con nuestras plantillas de formulario de consentimiento. Suscríbete gratis y personaliza tu formulario.

Donna che esamina informazioni sul suo laptop

Crea y personaliza fácilmente formularios de solicitudes para recibir solicitudes de empleados, clientes y más. Utiliza nuestras plantillas creadas por expertos para comenzar en minutos.